В последние 2 года наша компания активно пользуется инструментом оценки потенциала PiF, и важно отметить,
что, применив его единожды, мы продолжаем использовать этот инструмент далее, убедившись в его полезности
и валидности.
Менеджер направления обучения
и развития ПАО «Группа Черкизово»
Тест DPI, наверное, один из самых глубоких психометрических инструментов, который мы используем
в своей работе.
Начальник отдела карьерного развития
и оценки персонала ПСБ
У нас разработана комплексная оценка кандидатов.
Кроме классического интервью, мы используем несколько продуктов компании Экопси, в первую очередь это тестирование PiF (Potential in Focus) для определения уровня потенциала.
Руководитель направления по привлечению талантов Tele2
Тест Potential in focus помогает нам отбирать в Холдинг сотрудников с высоким потенциалом и обеспечивать кадровую защищенность на ключевые должности.
Руководитель Корпоративного университета ТПХ «Русклимат»