Вебинар на тему: «Как выстроить надежную систему подбора с помощью инструментов оценки» состоялся 30 сентября в 12:00.

Подбор — самая горячая тема в HR-цикле. Даже тогда, когда всё настроено и отлажено, что-то идет не так:

• Позиции долго не закрываются,
• Рекрутерам не хватает навыков отфильтровать перспективных,
• Тимлиды жалуются, что слишком много времени проводят на собеседованиях,
• Кандидаты говорят, что не готовы проходить многоступенчатые испытания отбора.

Мы в ЭКОПСИ разработали инструменты оценки для воронки подбора. И на вебинаре рассказали, как сделать ее оцифрованной, масштабируемой, быстрой и в результате более эффективной.

На вебинаре мы разобрали следующие вопросы👇

• Как собрать оптимальную воронку подбора под вашу задачу и вакансию,
• Что оценивать у кандидата на каждом из этапов,
• Как быстро и точно оценить компетенции, soft skills и способности,
• Как оценка потенциала помогает в подборе руководителей,
• Почему полезно оценивать деструкторы и темные стороны личности,
• Чем заменить полиграф при подборе.

Вебинар основан на результатах академических исследований и прикладном опыте ЭКОПСИ.

После просмотра вебинара вы сможете:
✅ Построить систему подбора с нуля,
✅ Определять где в вашей системе «бутылочное горлышко», и как его можно преодолеть,
✅ Сделать ваш подбор более эффективным.